Karrier
Kik
vagyunk?
Hogyan
dolgozunk?
Az egyszemélyes vállalkozásként indult fws online Zrt. mára 14 fős webfejlesztő és online marketing csapattá vált. Legfontosabb értékünk a folyamatos tanulás. Tudjuk, hogy akkor lehetünk igazán sikeresek szakterületünkön, ha proaktívan új kihívásokat keresünk és képezzük magunkat.
Szerencsések vagyunk, mivel minden munkanap azt csinálhatjuk, amit igazán szeretünk, legyen szó fejlesztésről, grafikáról, projektvezetésről vagy marketingről. Itt senki sem utálja a hétfőket.
Könnyen lehet, hogy már hallottál rólunk, hiszen nagyon sok olyan weboldalt, webshopot, egyedi szoftvert készítettünk országszerte, amikkel Te is találkozhattál. Kiváló szolgáltatási színvonalon ajánlunk megoldásokat partnereinknek, akiknek fontos a folyamatos növekedés, a munkáikat méltón képviselő megjelenés, valamint a megbízhatóság 10-15 év távlatában is. Napjainkra már több, mint 900 sikeres projektet adtunk át, köztük a Leier Hungária Kft., a Megakrán Nyrt. és a GYSEV Cargo Zrt. weboldalát.
Küldetésünk
Közös célunk, hogy egyedi fejlesztéseinkkel segítsük azokat a haladó vállalkozásokat, akik kinőtték a sablon megoldásokat. Ahhoz, hogy megadjuk ezt a támogatást partnereinknek, professzionális eszközökkel, világszínvonalú technológiával dolgozunk és minden esetben keressük az innovatív megoldásokat.
Folyamatos tanulás
Mindig arra törekszünk, hogy folyamatosan fejlődjünk, tanuljunk. Csapatunk minden tagjának fontos, hogy szakmai célokat tűzzön ki és elérje ezeket a célokat. A tanuláshoz minden adott: belső ötletelések, képzések mellett külsős tréningek, előfizetés online oktatási anyagokhoz és könyvek is a rendelkezésünkre állnak ahhoz, hogy folyamatosan fejlődjünk szakterületünkön.
Rendszeres visszajelzések
Tudjuk mennyire fontos a rendszeres visszajelzés mindenkinek. Te is biztosan szeretnéd tudni, hogy mit gondol munkádról főnököd vagy éppen munkatársaid. A visszajelzések elengedhetetlen hozzávalói a fejlődésnek. Az ilyen közös megbeszéléseken pedig együtt határozzuk meg céljainkat a következő időszakokra.
Mindenkinek számít a véleménye
Nem azért nevezzük magunkat csapatnak, mert jól hangzik. A Webstudioban a mindennapos közös ebédek, ötletelések, havi visszatekintések és persze az emlékezetes csapatépítők több éven át alakították a kollégákból álló társaságot jól működő csapattá. Ennek pedig nagyon fontos alapja, hogy mindenkinek számít a véleménye. Legyen szó termékeink továbbfejlesztéséről vagy csapatépítő megszervezéséről, minden kolléga érezheti, hogy fontos a véleménye a döntések meghozatalában.
Szerethető Munkahely
Azt már biztosan látod te is, mennyire fontos nálunk, hogy a kollégák jól
érezzék magukat munkájukban. Ezt elismervén 2017-ben, 2019-ben és 2020-ban megkaptuk a
Dreamjobs Szerethető Munkahelyek Díjat, amelyre nagyon büszkék vagyunk. A logora
kattintva nézd meg te is profilunkat és tudj meg még többet csapatunkról!
Karrier
Nyitott pozícióink
Csatlakozz professzionális webes csapatunkhoz!
Hogyan dolgozunk az fws-nél?
Arra törekszünk, hogy kollégáink számára a legjobb munkakörnyezetet biztosítsuk, amely támogatja a kreativitást, a hatékonyságot és a szakmai növekedést, ezért az fws-nél részleges home office-t vezettünk be.
Az elmúlt években egyre fontosabbá vált az alkalmazkodás és a rugalmasság, így a részleges home office keretein belül hétfőn és kedden az irodából, szerdától pedig otthonról dolgozunk.
Mivel a hét első két napját mindenki az irodában tölti, így nem csak az összetartást és a csapatmunkát erősítjük, hanem azonnali visszajelzésekkel is támogatjuk egymás munkáját. A közvetlen kapcsolatnak köszönhetően lehetőséget teremtünk a mentorálásra és a szakmai fejlődésre, valamint a közös brainstormingokra.
Ugyanakkor felismertük az otthoni munkavégzés előnyeit is, így a 3 napos home office lehetősége kellő szabadságot és rugalmasságot biztosít. Otthonról dolgozva fókuszáltabb lehetsz és hatékonyabban végezheted a feladataidat, miközben a munka és a magánélet egyensúlya is könnyebben tartható.
AMIT VÁRUNK:
Az ideális jelölt rendelkezik az alábbi ismeretekkel:
AMIT KÍNÁLUNK:
ELŐNYT JELENT:
A következő technológiákat, elveket gyakran használjuk, ezért ismeretük sokat segít:
FELADATAID:
NE JELENTKEZZ, HA:
Karrier
Gyakori kérdések
Hogyan dolgoztok home office-ban?
A home office alapvető feltétele, hogy otthoni munkanapokon is elérhetőek legyenek a csapat tagjai. Mindennapi kommunikációra a Slack alkalmazást használjuk. A munkaórákat folyamatosan rögzítjük.
Hogy vannak a szabadságok, mennyi szabadságom van?
A Munka Törvénykönyve pontosan előírja, ennek megfelelően járunk el. Karácsony és Új év között nem szoktunk dolgozni, továbbá augusztusban is leállunk egy hétre, minden további szabadság nagyjából kötetlenül felhasználható, csak annyi a kérésünk, hogy lehetőség szerint időben (2 héttel előtte) értesíts minket a távolléted felől.
Ki fog tudni segíteni nekem, ha szükségem van rá?
Minden kolléga a maga részterületéről fog tudni neked segíteni. Célunk, hogy amit megmutattunk, azt jegyzeteld le és következő alkalommal bátran hajtsd végre egyedül is.
Van-e előrelépési lehetőség?
Igen van. Egyrészt folyamatos fejlődésünk során mindig jöttek be új feladatok, új munkakörök, amikhez felelőst kerestünk, másrészt pedig már most is van a tarsolyunkban több olyan részterület, amellyel növelheted a munkakör értékét. Ha nyitott vagy új dolgokat megtanulni és jól is csinálod, bőven van előrelépési lehetőség.
Karrier
Jelentkezz most!
Ha úgy gondolod, hogy megtaláltad a legjobb helyet, ahol dolgozhatsz, kérlek írj emailt a karrier@fws.hu címre.
- Mi fogott meg a hirdetésünkben?
- Mi volt eddigi legnagyobb szakmai sikered?
- Szakmailag miben vagy a legerősebb, legtapasztaltabb?
- Leendő feladataid közül melyeket érzed leginkább testhez állónak és miért?
- Milyen csapatjátékosnak tartod magad?
- Mit vársz el egy vállalkozástól ahhoz, hogy hosszú távon ott dolgozz?
- Miért szeretnél velünk dolgozni?
Csatolj kérlek egy cv-t is!
Fontos információk!
Az adataidat csak arra használjuk fel, hogy kapcsolatba lépjünk veled.
A jelentkezést követően mindenkinek válaszolunk.
Csak akkor tartjuk meg a jövőre nézve az adataid, ha A) téged veszünk fel, B) ehhez
kifejezetten hozzájárulsz egy külön emailben feltett kérdésre adott válaszoddal, hogy később esetleg
felkeressünk, ha bővítjük ezt a pozíciót.
Jelentkezésed, adataid teljesen diszkréten kezeljük.
Koordinálj egy webes csapatot!
Hogyan dolgozunk az fws-nél?
Arra törekszünk, hogy kollégáink számára a legjobb munkakörnyezetet biztosítsuk, amely támogatja a kreativitást, a hatékonyságot és a szakmai növekedést, ezért az fws-nél részleges home office-t vezettünk be.
Irodai jelenléttel nem csak az összetartást és a csapatmunkát erősítjük, hanem azonnali visszajelzésekkel is támogatjuk egymás munkáját. A közvetlen kapcsolatnak köszönhetően lehetőséget teremtünk a mentorálásra és a szakmai fejlődésre, valamint a közös brainstormingokra.
Ugyanakkor felismertük az otthoni munkavégzés előnyeit is, a home office lehetősége kellő szabadságot és rugalmasságot biztosít, miközben a munka és a magánélet egyensúlya is könnyebben tartható.
AMIT VÁRUNK:
AMIT KÍNÁLUNK:
FIZETÉS MELLETTI AZ IRODÁN BELÜLI JUTTATÁSAINK:
ELŐNYT JELENT:
FELADATAID:
NE JELENTKEZZ, HA:
Karrier
Gyakori kérdések
Hogyan dolgoztok home office-ban?
A home office alapvető feltétele, hogy otthoni munkanapokon is elérhetőek legyenek a csapat tagjai. Mindennapi kommunikációra a Slack alkalmazást használjuk. A munkaórákat folyamatosan rögzítjük.
Hogy vannak a szabadságok, mennyi szabadságom van?
A Munka Törvénykönyve pontosan előírja, ennek megfelelően járunk el. Karácsony és Új év között nem szoktunk dolgozni, továbbá augusztusban is leállunk egy hétre, minden további szabadság nagyjából kötetlenül felhasználható, csak annyi a kérésünk, hogy lehetőség szerint időben (2 héttel előtte) értesíts minket a távolléted felől.
Ki fog tudni segíteni nekem, ha szükségem van rá?
Minden kolléga a maga részterületéről fog tudni neked segíteni. Célunk, hogy amit megmutattunk, azt jegyzeteld le és következő alkalommal bátran hajtsd végre egyedül is.
Van-e előrelépési lehetőség?
Igen van. Egyrészt folyamatos fejlődésünk során mindig jöttek be új feladatok, új munkakörök, amikhez felelőst kerestünk, másrészt pedig már most is van a tarsolyunkban több olyan részterület, amellyel növelheted a munkakör értékét. Ha nyitott vagy új dolgokat megtanulni és jól is csinálod, bőven van előrelépési lehetőség.
Karrier
Jelentkezz most!
Ha úgy gondolod, hogy megtaláltad a legjobb helyet, ahol dolgozhatsz, kérlek írj emailt a karrier@fws.hu címre „Projektmenedzser” tárggyal 2023. szemptember 30-ig.
- Mi fogott meg a hirdetésünkben?
- Mi volt eddigi legnagyobb szakmai sikered?
- Szakmailag miben vagy a legerősebb, legtapasztaltabb?
- Leendő feladataid közül melyeket érzed leginkább testhez állónak és miért?
- Milyen csapatjátékosnak tartod magad?
- Mit vársz el egy vállalkozástól ahhoz, hogy hosszú távon ott dolgozz?
- Miért szeretnél velünk dolgozni?
Csatolj kérlek egy cv-t is!
Fontos információk!
Az adataidat csak arra használjuk fel, hogy kapcsolatba lépjünk veled.
A jelentkezést követően mindenkinek válaszolunk.
Csak akkor tartjuk meg a jövőre nézve az adataid, ha A) téged veszünk fel, B) ehhez
kifejezetten hozzájárulsz egy külön emailben feltett kérdésre adott válaszoddal, hogy később esetleg
felkeressünk, ha bővítjük ezt a pozíciót.
Jelentkezésed, adataid teljesen diszkréten kezeljük.
A jelentkezési határidő: 2023.09.30.
Légy részese az fws márka dimenzió váltásának!
Kreatív ötletekkel fekszel és ébredsz? Van már tapasztalatod sikeres vállalkozások kommunikációjának menedzselésében?
Csatlakozz olyan csapathoz, ahol minden lehetőség adott arra, hogy együtt emlékezeteset alkossunk! Jelentkezz hozzánk marketing- és social media menedzserként!
Mit érdemes tudni rólunk?
Az egyszemélyes vállalkozásként indult fws online Zrt. mára több mint 10 fős webfejlesztő csapattá vált. Legfontosabb értékünk a folyamatos tanulás. Tudjuk, hogy akkor lehetünk igazán sikeresek szakterületünkön, ha proaktívan új kihívásokat keresünk és képezzük magunkat.
Ez a proaktivitás vezetett ahhoz, hogy ismét csapatunk bővülése került fókuszba. Már több száz partner online megjelenéséért felelünk, viszont most szükségünk van olyan munkatársra, aki ötleteivel a következő szintre repíti az fws online márkát, teljes arculatát és kommunikációját.
Mire van szükségünk a marketing menedzser kollégában?
Legfontosabb, hogy ismerd meg az fws-t, alapértékeinket, ügyfeleinket és merj önálló döntéseket hozni. Mi abban hiszünk, hogy munkatársainknak szabad kezet adunk, hogy döntéseikkel a cégnek a legjobb eredményeket hozzák.
Előnyt jelent, ha van korábbi, minimum 1-3 éves marketing tapasztalatod, de agilis pályakezdőként is várjuk jelentkezésed.
A fentieken túl fontosnak tartjuk, hogy akarj tanulni, új trendeket kipróbálni és fejlődni. Merj bátran segítséget, tanácsot, sőt képzéseket is kérni! Marketing csapatunkban olyanra van szükségünk, aki folyamatosan tartja a lépést a legfrissebb megoldásokkal, innovációkkal.
Munkád egy részét otthonról tudod elvégezni. Jelenleg 3+2 -es megosztásban dolgozunk, számunkra ez működött a legjobban.
Eddigi tapasztalataink alapján a legtöbb hozzánk jelentkező azt emelte ki, hogy rendszeres visszajelzést szeretne munkájáról. Ezt a vágyat az fws-ben maradéktalanul teljesítjük.
Te is részt veszel majd hétindító megbeszéléseinken, valamint minden hónapban RETRO visszatekintő eseményünkön számolhatsz be a kollégáknak az elmúlt hónap kihívásairól, eredményeiről.
Legyél nyitott, vidám, empatikus, pörgős és szeress csapatban dolgozni! Akkor leszel a legboldogabb nálunk, ha tényleg úgy gondolod, hogy munkáddal segíted az fws-t a következő szintre vinni.
Ha fejlődő és értékteremtő közösség fontos szereplőjeként dolgoznál, nagyon jó helyen vagy!
Ezekben számítunk rád:
Jelentkezz hozzánk, ha
Előnnyel indulsz, ha
Amit kínálunk:
Karrier
Gyakori kérdések
Az eddigi interjúk során gyakran felmerült kérdések és válaszok.
Hogyan dolgoztok home office-ban?
A home office alapvető feltétele, hogy otthoni munkanapokon is elérhetőek legyenek a csapat tagjai. Mindennapi kommunikációra a Slack alkalmazást használjuk. A munkaórákat folyamatosan rögzítjük.
Hogy vannak a szabadságok, mennyi szabadságom van?
A munka törvénykönyve pontosan előírja, de a könyvelőnk szívesen utánajár majd ennek, ha eljön az ideje. Karácsony és Új év között nem szoktunk dolgozni, minden további szabadság nagyjából kötetlenül felhasználható, csak annyi a kérésünk, hogy lehetőség szerint időben (2 héttel előtte) értesíts minket a távolléted felől.
Ki fog tudni segíteni nekem, ha szükségem van rá?
Minden kolléga a maga részterületéről fog tudni neked segíteni. Célunk, hogy amit megmutattunk, azt jegyzeteld le és következő alkalommal bátran hajtsd végre egyedül is.
Van-e előrelépési lehetőség?
Igen van. Egyrészt folyamatos fejlődésünk során mindig jöttek be új feladatok, új munkakörök, amikhez felelőst kerestünk, másrészt pedig már most is van a tarsolyunkban több olyan részterület, amellyel növelheted a munkakör értékét. Ha nyitott vagy új dolgokat megtanulni és jól is csinálod, bőven van előrelépési lehetőség.
Karrier
Jelentkezz most!
Ha úgy gondolod, hogy szívesen csatlakoznál csapatunkhoz, kérlek írj emailt a karrier@fws.hu címre „Marketing- és social media menedzser” tárggyal 2023. szeptember 30-ig!
Ismered az add el nekünk ezt a tollat interjús fogást?
Most arra kérlek, hogy add el nekünk, miért lennél te a legjobb választás!
- Miért csatlakoznál az fws-hez? Mi fogott meg a hirdetésünkben?
- Miért lenne számunkra az ideális döntés az, hogy téged válasszunk?
- Miben vagy jobb, mint a versenytársak?
- Melyik leendő feladat áll a legközelebb hozzád? És miért?
- Mit vársz el tőlünk ahhoz, hogy hosszú távon itt dolgozz?
Csatolj kérlek egy CV-t is!
Fontos információk!
Az adataidat csak arra használjuk fel, hogy kapcsolatba lépjünk veled.
A jelentkezést követően mindenkinek válaszolunk.
Csak akkor tartjuk meg a jövőre nézve az adataid, ha A) téged veszünk fel, B) ehhez
kifejezetten hozzájárulsz egy külön emailben feltett kérdésre adott válaszoddal, hogy később esetleg
felkeressünk, ha bővítjük ezt a pozíciót.
Jelentkezésed, adataid teljesen diszkréten kezeljük.